●；採用コンサルティング会社の見解

●；採用支援会社の営業部長氏から「最近の新卒学生の傾向」を聞いた。また「企画／広報／国際の３Ｋ志望が多い」という説もどこかで知ったが、10年も20年前もあった話。そんな単純すぎる風説は、どこかしら「今どきの若い者は〜」といった見下し見解で「あぁ、そうかね」といった印象しかもたず、通り過ぎてしまう。
一方、06年新卒就職戦線は「楽だった」というアンケート調査結果が情報化-流通されているが、「就職氷河期」との落差が強調されているだけで、生身の学生の志望動機までを推測・想像させるには至っていない。また、思い半ばにして挫折（退社→第二新卒として転職）する学生の位相に届かぬ「人事部」（あるいはキャリア・コンサルタント〜）からの情報も陰か薄くなる。
採用コンサルティング会社の（株）エドベックのコラムでの見解に「フムフム」と頷く。「新卒学生の志望軸と採用競合」というページを（一部割愛して）引用する。

新卒学生は、どのような志望軸を持ち、どのような企業を志望するか？
同社の過去15年間の「学生就職活動情報」のヒアリング結果から、頻出する「志望軸と採用競合の組み合わせ」をパターン化した「採用ポジション診断ツール」を作成したという。
その結果、電機メーカー、広告代理店志望といった各業界一本の志望パターンを除き、概ね17パターンに分類。17例から3つの志望軸とその軸を持つ学生が志望しがちな企業・業界（＝採用競合となる企業群）のパターンを紹介している。
①　「社会貢献軸」…「社会の役に立ちたい」志向
　　＜この軸を持つ学生が志望しがちな企業・業界の組み合わせ＞
　…「人の命を支えたい」：製薬メーカー、生命保険会社
　…「広く大きく支えたい（インフラ系）」：石油、電力、ガス、鉄道
　…「広く大きく支えたい（国）」：政府系金融、国家一種
　…「途上国に貢献（国際貢献）」：JICA、JETRO、プラントメーカー、総合商社
　…「草の根で貢献したい」：NGO
②「自律的自己実現軸」…「自分で将来を切り開き、成長していきたい」志向⇒将来的に起業を考えているケースも多い
　【自己実現軸を持つ学生が志望しがちな企業・業界の組み合わせ】
　…総合商社／大手広告／外資コンサル／べンチャー誌／リクルート（※人材業界全般ではない）／野村證券（※証券会社全てではない）
③【ライフスタイル軸】…「衣・食・住」中心の「生活（ライフスタイル）」に関わる」志向（女性に多い）。
　　＜この軸を持つ学生が志望しがちな企業・業界の組み合わせ＞
　　…食品（メーカー／商社／外食産業／アパレル（メーカー、百貨店、小売）／ハウスメーカー（インテリア・雑貨）」の　　　志望組み合わせがある。
●；総合商社志望でも、国際貢献軸での志望学生と、自立的自己実現軸の志望学生とでは、企業選びの視点が違っていて併願企業も異なる。さらに商社の何に魅力を感じているのかのポイントも異なる。「志望軸と採用競合」の組み合わせのパターンを認識すると「学生の志望軸と採用競合」が分かり、逆に採用競合からその学生の志望軸を推察できる、と。